Google entretient les veufs/veuves de ses employé(e)s

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Google logoLa chose est connue : les employés de Google ont accès à de nombreux privilèges, de par leur statut. Seulement, nous ne savions pas que la firme prenait également soin d'entretenir les veufs/veuves de ses employé(e)s !

Les Googlers (soit les employés de Google) continuent d'être "soutenus" si l'on peut dire par Google même après leur mort, comme l'a expliqué Laszlo Bock, Googler de son état, à la publication Forbes. Ainsi, tout Googler qui passera à trépas verra son époux/épouse ou compagnon/compagne protégé(e) durant 10 ans, puisqu'il lui sera versé 50% des revenus du/de la Googler durant toute cette période. Aussi, les enfants du ou de la Googler décédé disposeront d'un "don" de 1000$ chaque mois, jusqu'à ce qu'ils atteignent leurs 19 ans (23 ans si l'enfant est étudiant à plein temps).

Bock le précise : Google ne tire aucun bénéfice de cette façon de faire. Cependant, il semble important pour la société d’aider les familles de ses employés à travers un évènements « horrible, mais inévitable ». Pour la petite anecdote, à l’heure actuelle, le Googler le plus âgé a 83 ans.

Décidément, pour certains points précis, Google est vraiment une entreprise où il fait bon travailler (et pour avoir traîné nos guêtres dans leurs locaux à différentes reprises, nous aurions envie de le confirmer !).

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[forbes]

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Dernières Questions sur UberGizmo Help
  1. Ouai bien site moi une entreprise française qui fait plus que ce qui est obligatoire. Ou du moins qui en propose autant que ce que vient de dire Google.

    À ma connaissance en france ce existe pour les veuves de la france, c’est à dire les gendarmes mort pénal t leurs fonction été qui ont une vrai indemnisation mais dans le privé l’indemnisation est quand même dérisoire pour le traumatisme causé.

  2. @bebeon : comme tu as l’air d’être une sommitée du monde du travail, j’aimerais bien que tu nous cites au moins 5 des ces « nombreuses sociétés » qui indemnisent aussi bien les veuves.

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